Anecdotas

Entra un alumno a la recepción de nuestro centro en Bilbao:

-Hola, buenas tardes, venía por lo del cartel de la semana para el empleo

-Ah, muy bien. Mire, usted puede percibir en concepto de bla bla bla….

-Emmmmm, Ummmm. No, si yo lo que quiero es hacer un curso de eso, de Podifrom 9 o como se llame.

-Verá, es que Prodiform no es un curso…….

-Ah, vale, pues entonces apúntame a Internet…

Por MASTER FORMACIÓN INTEGRAL
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Primer día de clase de Windows e Internet. Sector: Construcción. Conocimientos iniciales: 0. Estado de los ordenadores: Apagados. Estado de los monitores: Apagados.

Llega al aula el primer trabajador con 15 minutos de antelación.

Pasados cinco minutos, empieza a aburrirse, así que decide aprovechar el tiempo echándose una partidita al solitario.

Desenfunda el dedo índice y empieza a golpear el monitor muy concentrado. Tras un minuto de intentos infructuosos atacando la pantalla…

-Señoritaaaaaa, ¡Esto está estropeadoooo!

La profesora, una vez encajada la mandíbula, se acerca a su nuevo alumno y le dice:
-Claro, hombre, ¡es que no has metido el euro para jugar!

Por MASTER FORMACIÓN INTEGRAL

...el éxito creciente de este sistema...

DO’S FORMACIÓN ha sido responsable de la gestión y ejecución de Planes de Formación Continua desde 1995, tanto mediante los contratos programa de la Fundación Tripartita como mediante Hobetuz, Fundación Vasca para la Formación Profesional Continua.

Nuestra larga experiencia en formación continua nos ha hecho observar el éxito creciente de este sistema. Cada día este sistema llega a más trabajadores y cada vez a más desempleados, gracias a la incorporación de este colectivo a este tipo de formación.

Aún así, desde DO’S FORMACIÓN observamos la necesidad de seguir publicitando este tipo de formación por las enormes ventajas que presenta para los trabajadores, ya que pueden acceder a una formación de calidad y gratuita, sin necesidad de ningún tipo de intervención por parte de las empresas.

DEIA, Osteguna, 2010ko otsailaren 25a

TODO UN EXITO

Nota de Prensa

CECAP organiza unas jornadas para que las empresas conozcan las bonificaciones existentes para formar a sus empleados

Euskadi tenía asignados 34 millones de euros en 2008 para formación bonificada, pero sólo se ejecutaron 24 millones

BILBAO, 24 Feb. (EUROPA PRESS) -

La Confederación Española de Empresas de Formación (CECAP), en colaboración con la vasca, ha organizado la 'II semana de la formación para el empleo' con el objetivo de dar a conocer a las empresas las bonificaciones existentes para la formación de sus empleados.

En 2008, Euskadi tenía asignada una partida de 34 millones de euros para la formación bonificada en las empresa de la comunidad, de los cuales sólo se gastaron 24 millones debido a que el sistema para solicitar dichas ayudas es "muy engorroso".

COMENTARIOS, OPINIONES, ARTICULOS, ...

Tenemos la oportunidad con este BLOG de abrir un Foro de Debate donde poder manifestar vuestras inquitudes, comentarios, opiniones, ... sobre la situacion pasada, actual o futura de la Formación para el Empleo.

Os animamos a que compartais vuestros conocimientos que seguro que enriqueceran enormemente a todos.

RECOPILACIÓN DE ANÉCTODAS

Desde CECAP - Euskadi pensamos en el humor como herramienta necesaria en todas las facetas de la vida y creemos que después de tantos años trabajando en formación son muchas la experiencias vividas.

Así pues os animamos a los centros a que colgeis en este blog aquellas anécdotas surgidas en cursos, acciones formativas tanto de trabajadores ocupados como desempleados, experiencias vividas con alumnos, profersores, Administracion, etc..., seguro que son muchas y divertidas.

Del 19 al 26 de febrero de 2010

CECAP – EUSKADI, como Organización empresarial representativa del sector de la formación privada en el País Vasco, en el marco de la celebración, a nivel nacional, de la II Semana de la Formación ara el Empleo (del 19 al 26 de febrero de 2010), organiza una Jornada informativa GRATUITA.


DESCARGATE PROGRAMA + FICHA DE INSCRIPCIÓN

¿Qué es la II SEMANA DE LA FORMACIÓN PARA EL EMPLEO?

La "II Semana de la Formación para el empleo" es un proyecto que desarrolla la Confederación Española de Empresas de Formación (CECAP) con la colaboración de sus Asociaciones/Federaciones Provinciales y Autonomicas, como es el caso de CECAP – Euskadi, que pretende sensibilizar a la Administración tanto central como autonómica, a las instituciones públicas y privadas, a las corporaciones locales, grandes empresas, pymes, etc. de la importancia que tiene la formación como valor estratégico para conseguir un empleo estable y de calidad, y de cómo unos recursos humanos cualificados constituyen, sin duda, un activo en alza.